國泰航空反對將多項員工津貼納入法定假期薪金計算，向高等法院上訴庭申請上訴至終審法院被拒絕。上訴庭將於稍後交待理由。其中一名申索人、國泰前空中服務員工會副主席關笑華歡迎裁決，並期望國泰不再上訴。

        國泰航空3名空姐，2009年向國泰追討假期薪金，要求將飛行津貼、地勤津貼、售賣免稅品佣金及外站津貼計入薪金內，勞資審裁處其後裁定當中3項津貼須計入薪金中，只有外站津貼不計入內，雙方其後各自就敗訴項目向高等法院上訴。

        高院去年裁定空姐4項津貼均不算薪金一部分，全面敗訴的空姐不服入稟上訴庭，獲法庭接納。上訴庭其後裁定空姐得直，4項「假期補水」津貼之中，有3項獲判上訴得直，與早前勞資審裁處裁決一致。

        涉及訴訟的3名空姐包括關笑華，均屬國泰空中服務員工會代表，工會當時推算，若屬下3800多名空中服務員成功申索，整宗案件追討的金額高達4億元。