最低工資委員會昨日起展開諮詢會，勞聯副主席吳慧儀認為，最低工資時薪提高至時薪35元，可鼓勵綜援受助人重投勞動市場。不過，工業總會副主席劉展灝認為，目前不應檢討目前的時薪28元最低工資水平，避免成本上漲引起裁員。

        吳慧儀指出，釐訂目前最低工資時薪水平的數據滯後，通脹水平在一年內已由5.2%提升至5.8%，反映最低工資沒法協助工人對抗通脹，期望最低工資時薪提高至時薪35元，鼓勵綜援受助人重投勞動市場。

        她又認為，最新失業率輕微回升，未來歐洲經濟環境轉差也可能增加香港廠商的經營壓力，但內地需求上升可起抵銷作用，而現時不少行業例如飲食業，都以高於28元時薪聘請員工未果，反映最低工資時薪仍有上調的空間。

        不過，工業總會副主席劉展灝指出，目前最低工資時薪28元，已遠高於勞顧會當年討論的24元，連同飯鐘錢和有薪休息日，早已超出商界預期的負荷，而現時的最低工資水平僅實施7個月，因此目前不宜討論檢討或要求提高，以免商界因成本上漲而裁員。

        劉展灝續說，外圍經濟環境在未來一段時間都不會顯著改善，更可能進一步變差，預計未來9個月至1年的訂單數字可能下跌1至3成，甚至更多，因此不宜把最低工資水平提高至時薪33元。