工總促據市場環境定加薪幅度
2011-11-19 (09:23)
工業總會副主席劉展灝表示,歐債問題和美國經濟疲弱,對出口貿易影響最大,認為企業跟隨市場環境決定加薪幅度合理。

        劉展灝表示,歐債問題加上美國經濟疲弱,預期未來一年環球經濟未能復蘇,本港作為自由經濟社會,以市場環境決定僱員加薪幅度,做法合理,他又預期明年加薪幅度約2%至3%。

        職工盟立法會議員李卓人就認為,不少企業盈利有雙位數增長,不能只有裁員減薪而不與員工分享成果。他指出,在通脹和就業人口對經濟增長影響兩個因素下,推算出明年工人應該加薪8%,希望勞資雙方在薪酬上有討論空間,並重申要求恢復集體談判權。

        另外,中原人力資源顧問周綺萍表示,受外圍經濟影響較直接的金融及銀行業,房地產及資訊科技業,都有裁員情況,空缺亦減少,但本港內銷強勁,零售,飲食及酒店旅遊業仍有不錯的就業機會。

 
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