(三藩市 )(本報記者周子君三藩市報道)強制加州大學過十萬名員工無薪休假計畫，昨天在校董會屬下財政委員會，在一片反對聲下首度過關，總校長指明年財政仍不樂觀。

        為應對州府或削減8.13億元撥款，加大總校長尤多夫（Mark Yudof）上周宣布無薪休假計劃建議，加大所有13.5萬名員工中，10.8萬人將受計畫影響，要放無薪假變相減薪。薪資來源為聯邦政府或其他撥款的員工，如與能源部有合約的勞倫斯國家研究所職員，或持H簽證的海外人士將獲豁免。

        校董會財政委員會昨日以11對1票通過無薪休假計畫，只有強烈在現場提倡收益改革，爭取獲得設立油稅議案支持的副州長加拉曼迪（John Garamendi）投反對票，計畫將於今日由全校董會投票。

        無薪休假計畫一經通過便於9月1日生效，維期一年，總校長尤多夫昨日拒絕表態明年會否同樣實施無薪休假，只表示預計州府及加大財政狀況仍然不樂觀。而最後實施細節將依賴代表加大約4成員工的各工會商討。

        年薪及福利等達80萬元的尤多夫表示，他自己將會面對等同10%的減薪，是計畫中最高的幅度。尤說，每人也有要承擔的角色。

        昨日兩個工會UPTE-CWA及AFSCME近200名成員在三藩市加大醫學院門前示威，當中不少在校董會會議公眾發言時段狠評加大高層高薪罔顧低下階層的疾苦。

        強制員工無薪休假計畫，根據員工薪資按比例實施，最低收入的員工將要放無薪假11天，等同於降薪4%，最高收入員工（年薪逾24萬元者）無薪休假26天，等同降薪10%。